ASM
In der Unternehmenssparte Human Resources suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 1,5 Jahre als:

HR-Projektmanager

Die Hamburg Port Authority


Die Hamburg Port Authority (HPA) ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen für den Hamburger Hafen. Mit ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sorgt die HPA für die land- und wasserseitige Infrastruktur und entwickelt den Hamburger Hafen strategisch nach unternehmerischen Gesichtspunkten erfolgreich weiter. Der dynamische Wettbewerb im weltweiten Seeverkehr stellt das Hafenmanagement vor eine Fülle neuer Herausforderungen.

 

Welche Aufgaben erwarten Sie?


  • Leitung von komplexen HR-Projekten sowie verantwortliche Bearbeitung herausgehobener übergreifender HR-Themen mit dem Schwerpunkt Veränderung und Kommunikation
  • Unterstützende Tätigkeit in der Beratung und Wahrnehmung der Rolle als Sparringspartner für Führungskräfte und potenzielle Projektleitungen in HR zum Thema Projektmanagement
  • Weiterentwicklung und Implementierung der Methoden und Tools als Projektmanagementstandards innerhalb HR und Sicherstellung der Anwendung

Was erwarten wir von Ihnen?


  • Abgeschlossenes einschlägiges Studium (z.B. der Geistes-/Sozial- oder Kommunikationswissenschaften) oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources und in Beratungssituationen
  • Projektmanagementkompetenz und vertiefte Erfahrungen in der Durchführung von HR-Projekten
  • Ausgeprägte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen bei der Erarbeitung und Etablierung von Standards und Methoden
  • Hohe Affinität zu IT-Systemen, vorzugsweise Arbeitserfahrung mit SharePoint
  • Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägter Servicegedanke
  • Hoch ausgeprägte adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit

Die Eingruppierung erfolgt nach dem TV-AVH / TVÜ-AVH in die Entgeltgruppe 11.

Was wir Ihnen bieten


Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf

Bei uns soll jeder die Chance haben, sich beruflich zu verwirklichen, auch neben Familie und privaten Interessen, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle. Grundsätzlich sind alle Funktionen geeignet für eine Teilzeitbeschäftigung.

Gesundheitsmanagement

Gesunde und motivierte Beschäftigte sind uns wichtig. Daher hat die HPA ein betriebliches Gesundheitsmanagement eingeführt. Das beinhaltet alle gesundheitsbezogenen Themen, von gesunder Führung bis hin zu Vergünstigungen bei vielen Sport- und Fitnessanbietern.

Sicherheit und Kollegialität

Das Arbeitsklima ist geprägt von einem kollegialen Miteinander sowie einem sozialen und interessierten Arbeitgeber.

Transparente Vergütung

Wir sind dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg angeschlossen. Link zum Tarifvertrag

Unsere Unternehmenskultur


Die Vielfalt der Beschäftigten ist für uns ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur. Wir fördern daher auch aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Lernen Sie uns kennen und lassen Sie sich überzeugen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihr Kontakt:
 
Hamburg Port Authority
Mara Malagnino
Tel.: +4940428472883